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L’Echalier

Rue aux Chevaux 8 – 4540 AMPSIN - AMAY
085/84.52.32  085/84.24.63
E. MONFORT
e.mail : echalier@siloe.be

POPULATION : 12 enfants âgés de 0 à 6 ans en situation de négligence grave, potentielle ou avérée, voire de maltraitance, en vue d’offrir :
◾ une alternative aux placements malgré la situation de négligence ou de maltraitance ;
◾ un relais lorsque les services de l’ ONE, un service d’aide en milieu ouvert ou tout autre service ne sont plus en mesure d’apporter l’aide nécessaire ;
◾ une prise en charge rapide, le cas échéant à la sortie de la maternité ou au terme d’un placement ;
◾ un soutien lors de la réintégration familiale.

DUREE : une période de 3 mois renouvelable 1 fois ou 15 jours (situation d’urgence non renouvelable)

PROCEDURE : elle est simple et rapide. Une négociation est exigée chez le mandant, réunissant la famille et/ou familier et les intervenants du service.
Cette négociation précise, au mieux, les objectifs du suivi.

MODES D’ACTION : l’Echalier propose :
◾ un travail sur mandat d’une instance de décision : le SAJ ou le SPJ ;
◾ une aide socio-éducative régulière et globale au sein de la famille, comprenant toutes les composantes de la vie quotidienne (éducation, hygiène, nutrition, etc) ;
◾ un service ambulatoire intensif au sein de la famille, à raison d’au moins 5h par semaine ;
◾ une collaboration avec les équipes SOS enfants et les autres intervenants psycho-médico-sociaux (CPAS, AMO, PEP’s, ONE, PMS, PSE, hôpitaux, etc) ;
◾ une intervention dans un périmètre de 30 km au départ de notre service sur les divisions judiciaires de Liège et de Huy.

Zone d’intervention :

L’EQUIPE : nous avons constitué une équipe pluridisciplinaire pour répondre au mieux à la globalité de notre intervention et à la complexité des dynamiques familiales rencontrées. Dès le départ, nous avons perçu la richesse d’un travail en pluridisciplinarité. En effet, nous avons pu construire des échanges riches de regards multiples pouvant affiner une prise en charge qui est souvent assez complexe.

La présence d’une puéricultrice au sein de notre équipe amène une réelle plus-value dans les situations que nous sommes amenés à suivre. En effet, celles-ci concernent une grande majorité de nourrissons.

Notre équipe est composée de :

MONFORT Emilie
Directrice pédagogique

BERBER Aylin
Assisante sociale

FUNG Sybille
Educatrice

HENROT Vincent
Assistant social

LORFEVRE Malika
Assistance en psychologie

MARECHAL Valérie
Puéricultrice

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